ผิดกฎหมายแรงงานนะคะเนี่ย ตลกอะให้เหตุผลว่าเราเอาเปรียบเพื่อนร่วมงาน เอาเปรียบตรงไหนอะ เอาเปรียบเพราะเรามีลูกหรอ ถ้างั้นก็ให้พนักงานหญิงทุกคนมีลูกให้หมดเลยดีไหม จะได้ไม่ต้องเอาเปรียบกัน มันเป็นสิทธิ์ของมารดาหลังคลอดบุตรที่เราสามารถหยุดได้ตามกฎหมายนะคะ ถ้าบริษัทไม่ให้หยุด คือบริษัทนั่นแหละที่เอาเปรียบ ไม่ใช่เราค่ะ
ไปถามประกันสังคมมาจ้า98วันเป็นอันใหม่ค่ะเค้าบอกแล้วแต่บางบริษัทค่ะว่าเค้าจะให้เเบบเก่าหรือแบบใหม่เเล้วเงินลาคลอดเราจะได้จากบริษัท45วันประกันสังคม45วันจะได้90วันพอดีค่ะ
หัวหน้าเราให้ลา1เดือนเป๊ะๆค่ะ บอกไม่มีคนหยุดงานยาก
บ้านนี้ได้ครบค่ะ แต่คุณแม่จะกลับไปทำงานก่อนค่ะ
บ้านนี้ให้ลา3เดือนแต่ได้เงินลาคลอดแค่45วัน
ฟ้องศูนย์ดำรงธรรมค่ะ ควรได้ลาตามสิทธิ์
สาวิตรี ไซนนทรี