pregnancy mmg kena teruskan selagi tidak ada masalah dengan kandungan.
berkenaan kerja, mmg puan kena inform management. kalau tak nanti puan akan susah, company pon akan susah. kita tak tahu apa risiko yg kita akan alami sepanjang pregnant. lebih banyak risiko, lebih banyak lah appointments. dan lebih banyaklah kerja kita yg org kena cover. awal² org boleh faham, lama² takut org x puas hati pulak dgn kita.
saya pernah berada di tempat puan. tapi disebabkan ini kandungan kedua dan saya pernah keguguran ketika kandungan pertama kerana working nature yg extreme jadi untuk kandungan kedua saya terus hantar resignation letter. tapi rezeki saya, company bagi wfh sepanjang pregnancy (tapi still saya tak teruskan, sebab workaholic and kdg² lupa makan bila bekerja). company counter offer untuk masuk kerja lepas habis pantang. but still dalam perbincangan dengan husband.
tapi first and foremost, puan mmg kena inform management. sekali dengan surat pengesahan mengandung.
Baca lagi