Dilema resign kerja

Sblm benti pikir dlu kewangan smua ok tk? Atau nnti lps resign ada trpikir nk cari keje lain atau nk jadi suri rumah sbb susah company nnti company baru nk accept org tgh pregnnt/baru lps melahirkan anak. Kewangan ni bukan ap.. skrg blm ada anak kita nmpk smua mcm ok je.. boleh survive.. nnti dh ada anak bru tahu mcmna tk ckupnya keperluan itu ini. Tapi kalau bab kewangan smua ok. .stable..resign je sis kalau benda tu buat kita stress buat apa kan? Angkat kaki terus chow.. baca balik contract agreement dgn company skrg resignation notice berapa lama. Kang kalau benti awal , company berhak mintak pampasan.. tk masal2 kita pulak kena bayar denda. Benti je cara elok.. letak surat awal2 ikut notice period yg ditetapkan.. biasa majikan cina ni kalau kita ugut nk resign dia akan berubah jd elok dgn kita.. mcm2 benefit dia akan bg sbb tknk kita berhenti..naik gaji la.. tiba2 dpt bonus la.. Sbb ap mcmtu? Sbb cari pekerja baru lagi susah dripada kekalkan pkerja yg sedia ada. Ni sy ckp atas dasar pengalaman sndri dgn majikan cina. Hehe

saya pernah alami benda macam ni tapi time belum kawen la terpaksa kerja sorang2 selama 3 bulan. penat, sakit semua company tak peduli asalkan saya masuk kerja. and lagi berapa bulan nak kawen saya buat keputusan untuk resign atas sebab kurang staff. saya terus terang je apa yang saya rasa selama kerja dekat situ and keraskan hati untuk resign jugak walaupun company pujuk. kalau awak rasa resign adalah keputusan yang tepat awak kena pertahankan diri awak dengan baby. jangan pedulikan orang lain sebab awak yang akan tanggung susah nanti. tapi apa2 pun nasihat saya better awak ada simpanan dulu sebelum resign supaya awak pun tak rugi.

Kalau saya, sy akan plih untuk resign. Satu sbb manager tu btl2 xde common sense bagi org yg tengah sarat mengandung blh2 dia suruh awk turun kerja jg lps cek up? lagi2 klu dia cuti awk kerja sendiri, alahai penat emosi penat fizikal berat tu awk. Klu kewangan ada save skit2 dan suami ok awk brhnti kerja baik awk berhenti kerja je. awk perlu tenaga yg banyak lg, ni baru 5bln nt masuk 678bln lagi berat cabarannya nt klu awk masih kerja dgn suasan kerja yg toxic tu. Kesiankn badan awk, your body deserve better. Semoga smua urusan awk dipermudahkan.

Saya pun tgh pikir sama ada Patut resign ke tidak. Tapi Saya nak tahan sampai dapat maternity leave bulan 6 ni. Tapi nak tahan lagi 3 bulan mcm tak larat sgt2 dah. Saya keje IT and memang bnyk kena pikir. Lagi satu kena pergi office 3 kali seminggu naik lrt dan mrt. Sakit sgt2 badan hari2 jalan jauh and berebut nak masuk lrt. Kadang2 org tak bagi duduk pun. Keluar 7.30 pagi balik 7.30 mlm. Bila dah malam tak leh tido pulak Sbb belakang sakit sgt 🥹 Kalau resign pulak risau tak cukup savings utk baby. Keje kat kl rumah sewa memang mahal.

Sy pun resign waktu ank first..tp sbnrnya tak tahu lg tgh preggy..tp Alhamdulillah lega sbnrnya bila resign sbb kja pun sgt stress... So sy mmg tak bekerja lgsung lah since end of 2019.. skrg housewife + homebaking.. lega nampak anak depan mata.. serious talk mmg agak pyh nk terima bila tak bekerja.. tp bila difikirkan blik.. kesihatan ibu dan bby penting.. Apa2 pun bincang dgn husb.. tak semestinya suri rumah takda kerjaya.. rezeki dtg dalam pelbagai cara.. usaha dan tak usaha shj.. Utk skrg, awak dan bby paling utama..

Sy berhenti masa 4bln pregnant. Mual teruk, workload bnyk & masa bagi surat resign tu sy mention la pasal concern terhadap kesihatan sy which is true. & sy mmg dah reserve duit emergency siap siap & if husband mampu ok je. X hidup mewah la, cuma ok la selesa, spend pun berpada pada. If stress sngt pun x elok utk kandungan. If awak rasa nak rehat, rehat. Nanti comeback stronger ok! 💪🏻 Semoga dipermudahkan segala urusan. Jaga diri 🌸