Maternity Benefit

Hello. May question po ako. Nag resign na ako ng APRIL 2024. Si employer ang nagpasa ng MAT1 nung Jan 2024. so lahat ng pinapirmahan eh pinirmahan ko na. Including deductions if ever need mag deduct. At ang tanong ko po eh. June 2024 pa naman ang EDD ko, and resigned napo ako ng APRIL 2024 wala pang final pay calculations. I think there are some items na idededuct nila sa akin. May possibility bang gamitin nila yung MATBEN ko para lang makapag deduct sila sa akin? Since nagka calculate palang ata sila ng kung ano ano kasi on process pa ang lahat. Possible ba na ibigay nila yung half sa final pay, just for the purpose na may magamit sila para ma-deduct-an nila ako? Is there anyone po who can answer my query? Hr benefit folks? Thanks in advance. Again po resigned na po ako since MARCH 2024 at EDD ko po ay JUNE 2024. TYIA.

6 Replies
undefined profile icon
Magsulat ng reply
VIP Member

Kayo napo mismo magaasikaso ng SSS MatBen nyo since resigned napo kayo sa work nyo. Kung MAT 1 palang po yung napasa ng employer nyo at wala po kayong napasa for MAT 2 at hindi pa ito approved ni SSS for disbursement hindi magiisue ng pera si company at SSS. I suggest din po na para mas clear, pumunta po kayo sa mismong SSS branch na malapit sa inyo at magsubmit po ng mga needed requirements at certificate na separated/resigned napo kayo sa work nyo. Sa pagkakaalam ko din po bawal magdeduct ang company sa MatBen na iissue ng SSS sa inyo. Kung magkano po ang makukuha nyo base kay SSS dapat ganun din po ang pera na ibibigay sa inyo ni employer.

Magbasa pa

same case tayo mhie nagresign ako ng april and june din EDD ko ,company nagprocess ng MAT1 q then ang sabi sakin ako na daw magprocess ng MAT2 q since resign naman na ako, ang hihingin mo lang sa HR ng company mo dati is yung certificate of separation na nakaindicate ng non cash advance hindi nila pwedeng galawin yung Matben mo and hindi naman nila maproprocess yun may mga requirements needed pa.gawin mo din magchange ka ng employment status mo into voluntary need mo lang maghulog ng isang buwan

Magbasa pa
1y ago

same nag resign narin ako before EDD ko nong march, EDD ko sa August pa. Hingi ka lang po ng certificate na no cash advance sa Matben nyo. Hindi naman mapa-process 'yan hanggat hindi pa nanganganak, Mat 1 palang naman. Ang Mat 2, tayo na po mag aasikaso. Nakuha ko narin pala cert. na wala akong natanggap sa company ko. Need ko nalang epa-update sa SSS for voluntary and ipasa yong certificate

TapFluencer

kung nafile na po ng company niyo meron na silang deduction dun. Alam ko nga din, sa kanila mo din makukuha yung maternity mo kase ganun yung nangyare sa sister ko. Di ko lang din sure sa ibang company mommy ha.

VIP Member

Pag nag resign po kayo, ikaw na po mag aasikso non. Kung wala po kayo nareceive from them, Isa sa mga requirements for mat 2 is yung certificate na wala silang in advance sayo.

1y ago

Yung authority to deduct pagkakaalam ko is pag nag advance sila sayo tas di na reimburse ni sss, dyan papasok yun. kaltas sa sahod mo. need mo lang kumuha ng certificate of non cash advance tas need mopa ata maghulog sa sss para machange sa voluntary tas ikaw na mag process ng mat2.

pwede niyo naman po asikasuhin sa SSS may iask lang senio na proof from your company na wala kayong natanggap na advance payment sakanila

1y ago

awwww hirap nga situation mo momshie kausapin mo na lang talaga si HR kasi nakapag file na ung company mo eh

pag resigned na po kayo before manganak kayo na po ang mag proprocess ng mat ben nyo sa sss

1y ago

kahit po ba sila ang nag asikaso ng MAT1 ko? kasi may nga pirmado aong authority to deduct sa kanila. baka gamitin nilq yun. to give me ang advance payment and. use it to deduct my payables sa final pay ko po.