Bertahan @ Resign ?

Hai mommies, sy 10w & sedang bekerja bahagian retail yg di mana akan ada stock take setiap hujung bulan . Tetapi supervisor sy mcam buat2 tak faham yang saya tngh pregnant & nak siapkan stok take tu dalam masa sehari sedangkan barang di dalam kedai terlalu banyak & hanya biarkan saya seorang sahaja mengira stock , tetapi staff yang ada 2 orang lagi dia biarkan shaja cuti pada hujung bulan . & dia juga suruh saya key in stock take sehingga selesai . Tetapi 2 orang staff yg lain langsung tak buat apa2 kerja . Bagi saya kerja untuk key in stock take tu kerja supervisor kan ? Saya nak minta pandangan mommies semua utk tindakan sy sewajarnya. Terima kasih#bantujawab #firstmom #sharing

5 Balas
undefined profile icon
Tulis jawapan

saya mabuk teruk,tgok muka pesakit pun saya menyampah, inikan plak nak hadap najis, darah, bau makanan mereka bawak... saya kerap mc sbb teruk muntah2, paksa diri makan pun muntah jugak... sy decided amik Unpaidleave 3 minggu.. lantaklah apa nak jadik kat wad tu... saya perlukan rehat.. bukan sakit jaga org sakit.. skrg dah better, cuma sekali sekala tukar keje dgn kwn lagi2 bab salin pampers pesakit...nak harapkan relative buat mmg xlah..

Baca lagi

klu sy better resign sbb anak lg penting dr kerja...lebih² lg 1st trimester ni lg nk kne lebih perhatian.. Rezeki sntiasa ada utk ank yg dikandung...InsyaAllah...ada rezeki utk sis di tmpt lain nnt..

Apa kata first trimester ni minta cuti dlu ke. AL ke cuti tanpa gaji ke. Tp ikut sis la klo nk berhenti, berhenti jela

pd sy buat mana yg larat. klu cakap dgn sv x jalan...pi dkt HR. dlm ws group mesti ada dia.

cuba explain lagi. jaga kandungan ye sis. please jgn angkat berat.

6mo ago

Sy dh explain yg sy nk jaga kandungan pada awal2 ni & dia mcm tunjuk yg dia faham . Tpi hakikatnya dia buat saya mcm tk preggy sis... sdangkan dia pon perempuan & dh ad anak. Mcm tkde common sense😔