Discrimination?

momsh mahirap talaga humanap ng work pag buntis kasi limited yung kelangan nating gawin. d tayo pwede mastress. d pwede lagi mag OT. hindi pwede na hindi tayo magleave pag kelangan. you should think din sa part ng naghihire sayo. syempre kaya sila maghire kasi need nila tao. kulang sila sa tao. e kung buntis nga naman mag aapply madaming factors iisipin nila na imbis na wala na sila problema e magkakaron pa. isipin mo wala pang 1 yr manganganak ka. hindi naman pwede hindi ka ppayagan mag maternity leave db? yung mga check ups? alangan naman hindi ka din nila payagan. kung existing employee ka okay lang yun sa company kaso hindi e. tsaka hindi dscrimination yon. lawakan mo lang isip mo. you can find part time jobs online na tumatanggap kahit buntis. d lang yan makikita mong company

same mi 😔 hanap ka nlang partime online..gnyan gngwa ko..di tayo uubra sa fulltime kse kawawa din ang company, mg mamaternity leave kase tayo, check ups... kaya better partime lang hnpin ntn para atin ang oras... ☺️