13 ตอบกลับ
สวัสดีค่ะ ขออนุญาตตอบคำถามนะคะ กฎหมายมีการปรับเปลี่ยนลาคลอด 90 วัน โดยได้ค่าจ้างเต็มจากเดิม 45 วัน หากตามความเป็นจริงการลาคลอดเพียง 90 วัน อาจไม่เพียงพอสำหรับคุณแม่ เนื่องคุณแม่ตั้งครรภ์ต้องมีการลาฝากครรภ์ หาหมอ ตรวจสุขภาพฟื้นฟูหลังคลอดบุตร รวมถึงระยะเวลาการให้นมลูกน้อยโดยสามารถอ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่เลยค่ะ https://th.theasianparent.com/%E0%B8%AA%E0%B8%B4%E0%B8%97%E0%B8%98%E0%B8%B4%E0%B9%81%E0%B8%A1%E0%B9%88%E0%B8%A5%E0%B8%B2%E0%B8%84%E0%B8%A5%E0%B8%AD%E0%B8%94-100-%E0%B8%AA%E0%B8%B4%E0%B9%88%E0%B8%87%E0%B8%97%E0%B8%B5%E0%B9%88%E0%B8%84%E0%B8%B8%E0%B8%93%E0%B9%81%E0%B8%A1%E0%B9%88%E0%B8%AB%E0%B8%A5%E0%B8%B1%E0%B8%87%E0%B8%84%E0%B8%A5%E0%B8%AD%E0%B8%94%E0%B8%95%E0%B9%89%E0%B8%AD%E0%B8%87%E0%B8%A3%E0%B8%B9%E0%B9%89-%E0%B8%95%E0%B8%AD%E0%B8%99%E0%B8%97%E0%B8%B5%E0%B9%88-80
เราทำงานจนน้ำคล่ำแตกเลย เนื่องจากคลอดก่อนกำหนด ได้ 37 week บ้านนี้ลา 98 วันจ้าา 90 วันเป็นลาคลอด อีก 8 วัน เป็นลาตามที่บริษัทกำหนดไว้ เช่น ลากิจ ลาพักร้อน ฯลฯ ผสมกัน
90วัน คบอดแล้วอย่าลืมทำเรื่องเบิกนะคะถ้ามีประกันสังคม ของเราเบิกคืนได้ เกือบ4หมื่นเลย สำหรับคนที่มีประกันสังคมนะ แต่ต้องยื่นเรื่องภายใน30วัน
ตามกฏหมายลาได้ 3 เดือนค่ะ ส่วนเราลา 2 เดือน แต่ได้หยุดจริงแค่เดือนเดียวเจ้านายเรียกตัวกลับไปทำคนใหม่ทำไม่ถูกใจ เราลาก่อนวันผ่า 10 วันค่ะ
บ้านนี้ลาดูแลครรภ์ตั้งแต่รู้ว่าตั้งครรภ์เลยค่ะ ลาคลอดได้อีก98 วัน สรุปได้ลาหยุด1ปีเต็มเลยค่ะ
กำหนดคลอด 7 ก.ค.ค่ะ ลาพักผ่อนตั้งแต่วันที่ 22-30 มิ.ย.และลาคลอดตั้งแต่ 1 ก.ค.-28 ก.ย.
กำหนดคลอดวันเดียวกันเลยคุณแม่เก่งจังเรานี้ลาตั้งแต่18พ.ค แล้ว
ลาได้ 90 วันค่ะ จะลาตอนใกล้คลอดเลยเพราะงานไม่ได้หนัก หรือต้องเดินบ่อยๆ
ลาได้ 98 วันค่ะ ลาอีก 3 วันก่อนคลอด เพราะ Work from home มาตลอดปี 64 เลยค่ะ
บ้านนี้ลาได้90วันค่ะ แต่คิดว่าจะทำจนกว่าจะคลอดถึงจะลาค่ะ
ลาช่วง37หรือ38วีคก็กำลังดีนะคะแม่ ช่วงนี้บางคนก็คลอดเองแล้ว
ของเราลาได้ 95 วันบวกวันลาพักผ่อนอีก 15 วันไปเลยจ้า
Tanyawan Panjarit