Sebelum anda membuat keputusan untuk kembali bekerja selepas bersalin, adalah penting untuk memberi tumpuan kepada pemulihan selepas czer dan memastikan kesihatan anda sentiasa dipantau oleh pakar kesihatan. Anda juga boleh berbincang dengan doktor anda mengenai pemulihan czer dan keupayaan untuk kembali bekerja. Selain itu, mempertimbangkan untuk meminta pertimbangan daripada pakar obstetrik atau klinik bersalin mengenai keupayaan anda untuk kembali bekerja terutamanya dalam kerja yang memerlukan fizikal yang berat. Anda juga boleh mengetahui mengenai dasar cuti bersalin di tempat kerja anda dan melihat sama ada terdapat peluang untuk tukar department atau pekerjaan yang lebih ringan. Penting untuk memberi keutamaan kepada kesihatan dan pemulihan anda serta memberi tumpuan kepada peranan anda sebagai ibu yang baru bersalin. Anda boleh berbincang dengan pasangan, keluarga, atau rakan sekerja yang mempunyai pengalaman dalam perkara ini untuk mendapatkan pandangan dan sokongan yang diperlukan. Semoga anda dapat membuat keputusan yang terbaik bagi anda dan keluarga. https://invl.io/cll7hzz
saya czer. partner keje saya pun czer. both of us keje as supervisor cleaning. angkat berat part of our job. but berpada². kalau rse xmampu, jangan paksa. tapi so far, alhamdulillah. we back up each other. HK ada team kan? try to discuss dgn kawan sekerja.
klu ada option tukar dept, cuba la dulu. awk duduk rumah pun perlu side income..xblh nk harapkan single income dari pasangan.
sy pernah kerja and now fully hw sbb ank dh 2..klu kerja habis gaji ke pengasuh dan komitmen saja. so sy mula buat job tepi ikut skill yg ada. alhamdulillah blh la cover sikit2 mana yg lompong
Anonymous